Diretoria do SINSEPUSMA se reúne com Prefeito de Santana do Maranhão Marcio Santiago.

Na manhã desta quinta-feira (19), estiveram reunidos com o prefeito Marcio Santiago, membros da diretoria do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Santana do Maranhão (SINSEPUSMA), para discutirem sobre várias demandas relacionadas aos direitos dos servidores públicos municipais.

Na ocasião o presidente do Sinsepusma Francisco Tavares Pereira fez questão de relatar a historia de luta que a instituição enfrentou para construir uma política democrática com o executivo, com objetivo de salvaguardar os direitos dos servidores. A intenção da gestão sindical  foi sempre pautada  na busca para  manter o  diálogo com o executivo.

 

O encontro serviu também como base para que o prefeito conhecesse as principais reivindicações do Sindicato, bem como para fortalecer a relação do diálogo nas pautas reivindicadas pelos servidores.  Foram colocados em pauta assuntos como, qüinqüênio insalubridade, plano de cargos e salários, entre outras reivindicações. 

 

O prefeito Marcio Santiago manifesta o interesse de assumir compromisso com os servidores públicos, com a ajuda do jurídico, reforçou na reunião que irá seguir todos os processos legais para que as exigências sejam atendidas de acordo com as necessidades de cada categoria. 

 Também participaram do encontro, a secretário de Administração, Fabrício, o procurador jurídico da prefeitura, Bernardo Spindola e o advogado do Sinsepusma  Diego Oliveira.

 

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SINSEPUSMA: Adicional por Quinquênio | Solicitamos regularização dos pagamentos urgentemente.

 

Nosso presidente Francisco Tavares Pereira  protocolou na manhã de hoje, dia 10, ofício no qual cobra a regularização dos pagamentos do Adicional por Quinquênio. Isso se fez necessário, pois o regime jurídico dos servidores públicos do município de  Santana  do  Maranhão  – MA, suas autarquias  e fundações públicas  e dá outras providencias instituído pela lei  Nº 21, de 26 de Setembro de 1996 a qual versa sobre o direito que infelizmente vem sendo ignorado pelo executivo desde a sansão da lei que deveria assegurar tal direto, mas vemos um a resistência sem tamanho.

O art. 82 da lei Nº 21/97 traz no seu texto a clareza da autorização legal, onde assegura o direito ao quinquênio ao servidor que preenche os requisitos para o recebimento do adicional, senão vejamos o que versa o art.

“Art. 82 – O adicional por tempo de serviço é devido a razão de cinco por cento para cada cinco anos de efetivo exercício no serviço público, incidente sobre o vencimento de que trata o Art.58.

 PARÁGRAFO ÚNICO – O servidor fará jus ao adicional, a partir do mês em que completar o quinquênio”.

 O entendimento jurídico acerca deste tema é simples: o adicional é devido a partir do dia imediato àquele em que o Servidor completar o tempo de serviço exigido.

 O Sinsepusma segue na luta para que a Prefeitura de Santana do Maranhão pague aos servidores todos os direitos adquiridos pelos instrumentos de leis. O sindicato tem protocolado ofícios, solicitando o cumprimento de pautas exigidas pelas categorias que sem duvida se transformou num  ponto de reivindicações da categoria municipária, entre elas citamos: cumprimento do plano de cargos e salários e reunião entre gestor e diretoria do SINSEPUSMA.  

O Sinsepusma entende que há necessidade urgente de avançar, por parte do Executivo, no debate sobre as demandas dos servidores. As categorias vêm sofrendo perdas salariais ao longo dos anos. Esperamos que a atual gestão respeite a legislação e faça valer os diretos já conquistado pelos servidores.   

 

 

SINSEPUSMA: Feliz Dia dos Pais para o pai servidor municipal de Santana do Maranhão.

A sua instituição (Sinsepusma) de luta deseja um feliz Dia dos Pais a todos os servidores  que labutam diariamente no serviço público para cuidar de pais e famílias da cidade, e para prover a sua casa. 

 

Tenham a convicção  de que seguiremos o exemplo aguerrido daqueles que por muito tempo estiveram na trincheira das batalhas pelas melhorias das condições de trabalho da nossa categoria. São homens que sempre defenderam o servidor público como se fossem seus filhos.

 

Os nossos objetivos sempre são direcionados para a defesa de homens que com a força de seu intelecto e dos seus braços protegem a cidade de Santana do maranhão. Cuidam do município como cuidam de suas famílias, portanto merecem nosso respeito, não somente neste domingo, mas todo o ano.

 

Contem com o Sinsepusma  para lutar junto e sem medo na batalha por melhores dias para nossas famílias.

 

Feliz Dia dos Pais para todos os Servidores Públicos do municpi de Santana do Maranhão!

 

Diretoria Executiva do Sinsepusma

 

 

Sinsepusma realiza assembleia e aprova a comissão eleitoral.

 

Na manhã deste sábado, 07, o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Santana do Maranhão (Sinsepusma) realizou na sede da Câmara Municipal de Santana do Maranhão, assembleia geral para discutir  e deliberar pautas  cruciais para o andamento das   ações que o Sindicato move e reivindica  em prol dos servidores públicos do município. .

Na pauta de reunião estavam: 

-DEBATER SOBRE AS PREMISSAS EM RELAÇÃO A CONSTRUÇÃO DO PLANO E CARGOS DO MAGISTÉRIO DE SANTANA DO MARANHÃO;

- REIVINDICAÇÃO AO EXECUTIVO PARA O CUMPRIMENTO DO ATUAL PLANO E CARGOS PARA OS SERVIDORES LOTADOS NA ADMINISTRAÇÃO;

-ABORDAR SOBRE AS VISITAS QUE O SINDICATO IRÁ FAZER AS ESCOLAS E PRÉDIOS PÚBLICOS MUNICIPAL PARA CONSTAR A REALIDADE DE CADA ESTRUTURA PREDIAL

-APRESENTAÇÃO DAS CONQUISTAS /AÇÕES DO SINSEPUSMA NOS SEUS 04 ANOS DE EXISTÊNCIA;

- IMPORTÂNCIA DA CARTEIRA PARA O SINDICALIZADO E A ENTREGA DAS MESMAS PARA OS ASSOCIADOS ATIVOS;

- APRESENTAÇÃO DOS PARCEIROS E OS BENEFÍCIOS REAIS PARA OS SINDICALIZADOS;

-INFORMES ACERCA DA ELEIÇÃO DA DIRETORIA E CONSELHO DO SINSEPUSMA;

- APRESENTAÇÃO DE DADOS FINANCEIROS DO SINSEPUSMA;  

-OUTROS ASSUNTOS DE INTERESSE DA CATEGORIA.         

Como de praxe o presidente do Sinsepusma, Francisco Tavares Pereira  destrinchou sobre as ações que o sindicato  tem movido a favor dos servidores. Logo em seguida, alguns filiados se propuseram a fazer parte das comissões que fiscalizarão os prédios públicos e a eleitoral - conduzirá o processo eleitoral da próxima gestão que ocorrerá em novembro de 2021.

O presidente falou sobre os avanços das ações, e também da questão financeira, demonstrou para os filiados a transparência da gestão em todos os âmbitos.

FOTOS:

 

SINSEPUSMA convoca servidores públicos para Assembleia Geral no próximo sábado (07/08)

 

O SINSEPUSMA - Sindicato dos Servidores Públicos de Santana do Maranhão - convoca todos os servidores públicos efetivos para uma Assembleia Geral  Ordinária no dia 07/08/2021, as 09:00 horas, que se realizará na Câmara Municipal de Santana do Maranhão. Na ocasião, serão apresentadas as conquistas do SINSEPUSMA e todas as ações que o SINSEPUSMA vem realizando durante os seus 4 anos de existência. Faremos também a entrega das carteirinhas dos sindicalizados ativos, assim como a apresentação de todos os parceiros e os benefícios que os sindicalizados do SINSEPUSMA têm direito através das parcerias.

Aproveite servidor, participe. Conheça o sindicato que verdadeiramente representa o servidor público santanense. Você que já é sindicalizado venha receber sua carteirinha. Você que não é, aproveite e faça sua adesão ao sindicato. Sindicato forte é o direito do Servidor garantido.

A diretoria do SINSEPUSMA agradece a sua participação 

Diretoria do SINSEPUSMA realiza reunião para debater assuntos importantes para os sindicalizados.

Presidente entrega a primeira carteira 

A diretoria executiva do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Santana do Maranhão- SINSEPUSMA se reuniu na manhã da ultima quarta-feira, 21/01, na sede da entidade, para tratar das atividades e ações sindicais a serem desenvolvidas e as que já estão sendo executadas pela diretoria em prol dos servidores. Dentre elas, a organização do calendário de luta dos servidores, parcerias, finanças, carteira do sindicalizado, reivindicação do cumprimento do plano de carreira, eleição, assembléia geral ordinária, etc. 

A pauta bastante evidenciada na reunião foi a disponibilização da carteirinha provisória para o sindicalizado ter acesso aos serviços com descontos nas  empresas parceiras.

Veja abaixo algumas empresas que já formalizaram parcerias com o SINSEPUSMA:  

Dr.  Espetos

Laboratório Laboclin

Ótica Stylus

Comercial Pereira 

Farmácia Neves 

Supermercado O Protetor 

Filie-se e aproveite os descontos dos nossos parceiros  

Todos os filiados do SINSEPUSMA contam com os benefícios dos nossos parceiros. São muitos descontos em estabelecimentos no município de Santana e São Bernardo

Quem ainda não é filiado, pode usufruir destes benefícios através da filiação! Não fique de fora!

Filie-se ao Sinsepusma, juntos somos mais fortes!

 

SINSEPUSMA protocola ofício solicitando ao prefeito MARCIO SANTIAGO o cumprimento do Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos instituído pela Lei de Nº 301/2016.

O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Santana do Maranhão protocolou na manhã desta segunda-feira um Ofício junto ao Gabinete do Prefeito Marcio Santiago solicitando que o Gestor urgentemente  cumpra o PLANO DE CARGOS, CARREIRAS E VENCIMENTOS DOS SERVIDORES PÚBLICOS DO MUNICÍPIO DE SANTANA DO MARANHÃO instituído pela lei Nº 301, de 17 de Novembro de 2016, conforme determina o princípio basilar da legalidade.

 

O SINSEPUSMA tem procurado pautar as reivindicações por meio do diálogo, objetivando a brevidade por parte do Município no cumprimento de todos os direitos, legitimados pelos instrumentos de leis.

Para os Servidores de carreira do município de Santana do maranhão, o plano (lei 31/2016) já foi aprovado pela câmera de vereadores no ano de 2016 e, sancionado pela gestora da época, mas que em Santana ainda não vigorou o cumprimento deste direito para esta categoria. Esperamos que o gestor faça valer a  legislação, além de uma melhor valorização destes competentes servidores o Município também, passa a cumprir a exigência legal adotada em nosso País.